Esther Peñalver ha explicado el objetivo del JOB Developer, consistente en utilizar una metodología alemana que facilita el acceso de los jóvenes desempleados a empleo por cuenta propia o ajena, una vez que se ha detectado las cualidades personales de cada demandante de empleo y alinearse sus capacidades con las demandas de profesionales en el mercado.
La metodología y proceso recogido en el JOB Developer se hace necesario en la actualidad, en opinión de Peñalver, ante la oferta de empleo vinculado a los cambios tecnológicos en el mercado y que se está quedando sin cubrir por falta de una preparación adecuada.
La directora de CEEIM ha comentado que la acción europea desarrollada desde CEEIM dentro del JOB Developer está alineada, a su vez, con las políticas de empleo desarrolladas desde el SEF.
La entrevista dura menos de 10 minutos, es ágil y descriptiva, en donde Esther hace referencia en un inicio a la misión de CEEIM y su labor en el fomento del emprendimiento en todas las edades en la Región, en especial en el apoyo a la creación y consolidación de Empresas Innovadoras de Base tecnológica (EIBT).
Puedes escucharla entrando en este enlace.